2027年美国“医保优势计划”支付费率上调2.48%,联合健康与Humana股价大涨

来源:Bloomberg

犹他州普罗沃市,一名药学技术人员从药房的架子上取药。摄影师:乔治·弗雷/彭博社

随着美国政府宣布上调2027年“医保优势计划”(Medicare Advantage)支付费率,长期承压的健康保险行业迎来一丝缓解。包括联合健康和Humana在内的多家保险巨头股价大幅上涨。这一政策不仅影响数千亿美元资金流向,也可能改变未来几年行业的盈利格局。


费率上调超预期,保险公司股价强劲反弹

在美国同意将2027年医保优势计划支付费率上调2.48%后,UnitedHealth Group、Humana以及其他为老年人提供私人医保优势计划的保险公司股价上涨。这一涨幅高于最初提议,也为受到联邦成本削减措施挤压的行业带来缓解。

行业龙头联合健康股价一度上涨高达10%,创下自8月以来的最大盘中涨幅。Humana一度上涨11%,而CVS Health股价最高上涨6.9%。

美国医疗保险和医疗补助服务中心(Centers for Medicare and Medicaid Services,CMS)发布的最终政策,将影响超过5000亿美元资金在私人医疗保险计划中的流动。CMS表示,这一费率调整预计将在明年为医保优势计划增加超过130亿美元的额外支付。

该机构在今年1月提出的初步费率方案曾令华尔街失望,因为其将下一年的支付水平基本维持不变。保险公司认为这难以维持,并积极游说政府提高费率,以覆盖不断上升的医疗成本。


政策调整背后:行业增长与监管收紧并存

分析人士指出,投资者原本预计最终费率将比初步方案至少提高1个百分点。JPMorgan Chase分析师在3月23日的研究报告中提出这一预期;TD Cowen分析师则在3月30日表示,提高1至1.5个百分点“可能已经足够”。

美国大型健康保险公司长期依赖政府项目推动增长。多年来,私人医保计划费率的年度上调提升了企业利润,同时该项目迅速扩张,目前已覆盖约一半的医保人群。

但近年来,围绕成本问题以及保险公司如何利用复杂政策最大化收益的担忧,使该项目受到更多审查。Joe Biden政府曾削减费率并开始调整支付体系。随着这些变化实施,一些保险公司在医保业务上的盈利变得困难。去年,联合健康(UnitedHealth)——私人医保计划最大提供商——曾下调盈利预期,部分原因正是医保业务利润受损。

当Donald Trump政府在今年1月提出将2027年费率基本维持不变时,市场对相关保险公司的抛售一度蒸发了近1000亿美元市值。


涨幅虽有限,但或改善行业盈利前景

瑞穗(Mizuho)医疗行业专家贾里德·霍尔茨(Jared Holz)在致客户的报告中表示,这一费率上调“单独来看并不算特别惊艳,但肯定比最初的持平方案更好”。他指出,如果企业继续削减福利并控制成本,这一调整可能有助于在明年扩大利润空间。

医保官员在与记者的电话会议中表示,该机构正试图在短期稳定与长期财务可持续性之间取得平衡。

美国医保负责人兼卫生与公众服务部(Health and Human Services)高级顾问克里斯·克隆普(Chris Klomp)表示:“我们正在确保医保资金直接用于改善老年人的医疗服务和可及性,而不是浪费在行政成本或制度漏洞上。我们希望让竞争环境更加公平。”

不过,CMS并未实施其此前提出的部分风险调整模型改革。该模型根据患者健康状况向保险公司支付费用(患者越重病,支付越高),多年来一直备受争议。举报人和政府监督机构曾指控,一些保险公司通过操纵影响支付的诊断编码来提高报销金额。

威廉·布莱尔(William Blair)分析师瑞安·丹尼尔斯(Ryan Daniels)表示,暂缓这些调整“对保险公司来说是一个积极信号”,说明CMS和政府愿意倾听行业意见。

雷蒙德·詹姆斯(Raymond James)分析师克里斯·米金斯(Chris Meekins)认为,此次上调幅度好于预期,可能为这个近年来表现挣扎的行业带来连续两年的盈利增长机会。

他还指出,由于部分支付计算方式的调整实际影响可能低于官方预估,保险公司获得的净收益可能更高。

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